Άλλο ένα περιστατικό καταχρηστικής απόλυσης εργαζομένου από υποκατάστημα της Goody’s, ο οποίος αρνήθηκε να δουλέψει τις ημέρες της κακοκαιρίας, καταγγέλλουν το ΔΙΚΤΥΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟΥ ΤΟΥΡΙΣΜΟΥ και η ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟΝ ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟ – ΤΟΥΡΙΣΜΟ. «Δυστυχώς το εργασιακό τοπίο που έχει δημιουργήσει η κυβέρνηση της ΝΔ, μετατρέπει τη ζωή των εργαζομένων σε κόλαση. Αδήλωτοι, υποαμειβόμενοι ή και απλήρωτοι, οι εργαζόμενοι καλούνται να εργαστούν κάνοντας έκπτωση στα δικαιώματά τους. Αναδεικνύεται ξανά η ανάγκη να καταργηθεί ο νόμος Χατζηδάκη που θεωρεί εργαζόμενους και εργοδότες ως ισοδύναμα μέρη. Απαιτούμε από την εταιρεία, που έχει δει τα κέρδη της να αυξάνονται, την άμεση επαναπρόσληψη με την καταβολή όλων των νόμιμων αποδοχών τους. Ως ΔΙΚΤΥΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟΥ ΤΟΥΡΙΣΜΟΥ δεν μπορούμε να αφήσουμε την αδικία να γίνει κανονικότητα για τον κόσμο της εργασίας», αναφέρεται στην ανακοίνωση του ΔΙΚΤΥΟΥ.
Aπό την πλευρά της, η ΠΟΕΕΤ επισημαίνει: «Μορφή χιονοστιβάδας παίρνουν οι καταγγελίες για εργοδοτική παραβατικότητα στον κλάδο των διανομέων! Πριν λίγες ημέρες είχαμε την απόλυση του αντιπροέδρου του Συνδικάτου Επισιτισμού – Τουρισμού Ν. Ηρακλείου Κρήτης από την Wolt έχουμε νέο κρούσμα με την απόλυση δυο συναδέλφων διανομέων από το υποκατάστημα γνωστής αλυσίδας ταχυφαγείων στο Περιστέρι. Η Ομοσπονδία μας ξεκαθαρίζει πως θα σταθεί στο πλευρό των συναδέλφων και θα κάνει όλες τις απαραίτητες ενέργειες ώστε οι συνάδελφοι να επιστρέψουν στην εργασία τους! Το ερώτημα όμως παραμένει!
ΤΟ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΘΑ ΕΠΙΒΑΛΕΙ ΤΙΣ ΚΥΡΩΣΕΙΣ ΠΟΥ ΠΡΟΒΛΕΠΟΝΤΑΙ ΣΤΙΣ ΕΤΑΙΡΕΙΕΣ ΠΟΥ ΠΑΡΑΝΟΜΟΥΝ;