ΣΕΥΤΠΕ: Η Διγλωσσία της Διοίκησης δεν μας φοβίζει

      Δεν επιτρέπεται σχολιασμός στο ΣΕΥΤΠΕ: Η Διγλωσσία της Διοίκησης δεν μας φοβίζει

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΣΕΥΤΠΕ:

Αγαπητές συναδέλφισσες, αγαπητοί συνάδελφοι,

μετά την ολοκλήρωση των τακτικών συναντήσεων όλων των Συλλόγων με τη Διοίκηση της Τράπεζας, διαπιστώσαμε ότι προέκυψαν δύο αντικρουόμενες εικόνες.​​ 

Από τη μια, η​​ αμφίδρομη επικοινωνία Συλλόγων και των επικεφαλής της ΔΑΔ, προεξάρχοντος του κου. Γεωργόπουλου για τρέχοντα εργασιακά ζητήματα, χωρίς το παραμικρό ψήγμα κινδυνολογίας – αποτυπώθηκε άλλωστε και στις ανακοινώσεις των περισσοτέρων Συλλόγων – κι απ’ την άλλη,​​ το άνοιγμα του … «κουτιού της Πανδώρας», η απροκάλυπτη κινδυνολογία, όπως προέκυψε από τη συνάντηση του ΣΕΤΠ με το Διευθύνοντα Σύμβουλο της Τράπεζας κο. Μεγάλου.​​ 

Συγκεκριμένα, μέσω πρόσφατης ανακοίνωσης, πληροφορηθήκαμε με έκπληξη ότι η ​​ Τράπεζα:

  • δεν έχει​​ αποφύγει εντελώς τον κίνδυνο μεταφοράς των δραστηριοτήτων της στις άλλες συστημικές τράπεζες (συγχώνευση / εξαγορά).
  • έχει αναλάβει την υποχρέωση αναλογικού ισοσκελισμού του προσωπικού στα όρια του ανταγωνισμού (η πιο «κομψή» διατύπωση για την εκκίνηση ενός νέου κύκλου εργοδοτικής τρομοκρατίας και αυθαιρεσίας).
  • χρήζει επανιδιωτικοποίησης σε βραχυπρόθεσμο χρονικό ορίζοντα, τονίζοντας τις εξαιρετικά αρνητικές συνέπειες που θα υπάρξουν, αν η Τράπεζα παραμείνει για μεγάλο χρονικό διάστημα στο παρόν ιδιοκτησιακό​​ καθεστώς (άραγε ποιος θα ωφεληθεί από μια βεβιασμένη πώληση της μεγαλύτερης ελληνικής συστημικής Τράπεζας;).

Σίγουρα, οι ανωτέρω δηλώσεις κρίνονται εξόχως αντιφατικές σε σχέση με την επίσημη πληροφόρηση της Διοίκησης, όπως αυτή διαχέεται τόσο προς τους υπολοίπους Συλλόγους Εργαζομένων και, παράλληλα, αποτυπώνεται στα δημοσιευμένα οικονομικά αποτελέσματα της Τράπεζας.​​ 

Θεωρούμε, ωστόσο,​​ απαράδεκτο ένας Σύλλογος να παίζει το ρόλο του παθητικού ακροατή και αγγελιαφόρου της Διοίκησης, αναπαράγοντας στην ουσία​​ ένα κλίμα τρομολαγνείας.​​ 

Επιπλέον, εύλογα διερωτόμαστε. Με βάση τις δηλώσεις του Διευθύνοντος Συμβούλου,​​ η Τράπεζα Πειραιώς:

  • μετά από τρεις​​ ανακεφαλαιοποιήσεις,​​ 
  • τη ρύθμιση για τον αναβαλλόμενο φόρο,​​ 
  • τις κατά καιρούς μεγαλεπήβολες ατζέντες,​​ 
  • τις τιτλοποιήσεις και πωλήσεις δανείων,​​ 
  • την εκχώρηση της διαχείρισης κόκκινων δανείων σε​​ servicer,
  • τη δυνατότητα παροχής εγγυήσεων μέσω του σχεδίου «Ηρακλής»,​​ 
  • τις πολλαπλές εθελούσιες,​​ 
  • τη δραματική συρρίκνωση του Δικτύου και του αριθμού των εργαζομένων,​​ 
  • με τελευταία την ενίσχυση του Ισολογισμού της με άνω των 2 δις €, μέσω του Ταμείου Χρηματοπιστωτικής Σταθερότητας (Τ.Χ.Σ),​​ 

είναι δυνατόν να βρίσκεται και πάλι σε κίνδυνο και οι εργαζόμενοι να καλούνται για ακόμη μία φορά να πληρώσουν το μάρμαρο;

Ένα είναι βέβαιο. Η​​ πρωτοφανής διγλωσσία της Διοίκησης, είτε αποτελεί ομολογία αποτυχίας, είτε αποσκοπεί στην πάση θυσία συντήρηση ενός κλίματος γενικευμένης ανασφάλειας και μοιρολατρικής παραίτησης, δεν μπορεί να προωθείται μέσω συνδικαλιστικών ανακοινώσεων.

Ο Σύλλογός μας​​ δεσμεύεται ότι δεν θα επιτρέψει το μέλλον της Τράπεζας και των εργαζομένων της να αποτελέσουν αντικείμενο επικοινωνιακών σκοπιμοτήτων και επιχειρηματικών αυτοσχεδιασμών, αναλαμβάνοντας άμεσα σχετικές πρωτοβουλίες προς το σκοπό αυτό.

Δεν θα επιτρέψουμε η κινδυνολογία να λειτουργήσει είτε ως «όπλο» σε θέματα διαχείρισης των εργασιακών σχέσεων στα χέρια της Διοίκησης, είτε ως καταφύγιο για τη συνδικαλιστική υποχωρητικότητα, μόνο και μόνο για να διατηρήσει την καταστροφική λογική της συνδικαλιστικής αυτοσυντήρησης.

Συνεχίζουμε να χτίζουμε μια σχέση εμπιστοσύνης με τους συναδέλφους που καθημερινά πυκνώνουν τις τάξεις μας, αναγνωρίζοντας τις επιτυχημένες δράσεις και ουσιαστικές παρεμβάσεις μας,​​ εκεί που κάποιοι άλλοι πολύ απλά δεν τόλμησαν…

ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ ΝΑ​​ ΕΝΗΜΕΡΩΝΟΥΜΕ ΚΑΙ ΝΑ ΠΑΡΕΜΒΑΙΝΟΥΜΕ ΥΠΕΥΘΥΝΑ

Με  συναδελφικούς χαιρετισμούς

             Ο Πρόεδρος                              Ο Γεν. Γραμματέας

 ​​ Μπεμπένης Εμμανουήλ                     Γοίλιας Ισίδωρος